2017上半年江苏无锡市市属国有企业招考管理人员50人公告

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为深化国有企业人事制度改革,进一步规范国有企业用人行为,推进国有企业选聘管理人员的市场化、公开化和规范化,提高企业整体素质,根据《无锡市国有企业公开招考管理人员办法(试行)》(锡国资委〔2008〕21号)的通知,现就2017年上半年无锡市市属国有企业公开招考管理人员工作制定本简章。

一、报名条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

2、遵守国家法律、法规,思想政治素质好;

3、具有拟任岗位所需的管理能力和专业技术能力;

4、具备正常履行职责的身体素质;

5、具有大专及以上学历或中级及以上专业技术职称;

6、岗位所要求的其它资格条件(详见附件一。附件中有其它资格条件的,以附件条件为先)。

二、招考岗位、人数及资格条件

1、见《2017年上半年无锡市市属国有企业公开招考岗位简介表》

1 无锡市交通产业集团有限公司 无锡锡惠公共交通有限公司 综合办公室 法务专员 1 全日制本科及以上 法律 不限 40周岁以下,具有扎实的法律知识,良好的文字功底;具有优秀的职业操守,良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强,工作勤奋敬业;拥有国家法律职业资格证书,具有法务相关工作经历者优先。

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2 无锡市市政公用产业集团有限公司 无锡市市政设施建设工程有限公司 工程公司 技术员 5 本科及以上 土木工程相关专业 5年以上 211高校毕业,具有工程类中高级职称或一级建造师证书。有地铁、隧道相关工作经验者优先。
3 无锡西区燃气热电有限公司 综合办公室 文秘 1 全日制本科及以上 汉语言文学、新闻或文秘等相关专业 3年以上 文字功底深厚,中共党员。
4 无锡市国资委 无锡产业发展集团有限公司 投资发展一部、二部 投资经理 2 本科及以上 投资管理、企业管理、工程管理或相关专业 3年项目管理工作经历或有独立完成类似项目管理经历。 35周岁以下,具有经济、工程、财务类中级以上职称者优先。
5 财务管理部 委派财务总监 2 本科及以上 财经类 5年以上财务负责人工作经历 具有中级会计师职称,能在上海工作。
6 资金管理 1 本科及以上 财经类 5年以上财务工作经历,其中3年以上融资工作经历。 具有中级会计师职称者优先。
7 法律证券与事务部 法务、证券管理 2 硕士及以上 法学、金融、财会、投资、经济类 3年以上公司法务工作经历或3年以上证券公司、大型企业投融资管理工作经历。 35周岁以下,通过国家司法考试,有会计、经济、金融证券投资类中级或以上职称。
8 资产管理部 董监事管理中心主管 1 本科及以上 管理类、财经类 5年以上企业工作经历,其中3年以上企业管理经历。 40周岁以下,具有经济师或会计师职称,有董监事任职经历者优先。
9 安全主管 1 本科及以上 环境管理、工程类等相关专业 8年以上企业管理工作经历,其中5年企业安全管理经历。 40周岁以下,具有安全工程师职称、ISO14000内审员资格者优先。
10 组织人事部 副部长 1 本科及以上 党政管理类、人力资源管理类等相关专业 6年以上工作经历,其中3年党政管理经历。 40周岁以下,中共党员,具有管理类、经济类、政工类中级或以上职称。
11 审计监察部 审计管理 1 本科及以上 财经类 5年以上财务工作经历,其中3年内部审计工作经历。 35周岁以下,具有经济、财务类中级或以上职称优先。
12 无锡城市发展集团有限公司 无锡市城市投资发展有限公司 工程管理部 土建工程管理 2 全日制本科及以上 土木工程、工民建、结构等相关专业 不限 35周岁以下;具有建筑施工现场管理经验或房地产企业同等岗位工作经验者,熟悉建设工程基本程序及建设行业相关法律法规;有一定的沟通协调能力和团队精神,执行能力较强;具有建设项目管理经验者优先。
13 暖通工程管理 1 全日制本科及以上 电气工程、暖通等相关专业 不限 40周岁以下;具有暖通工程建筑施工现场管理经验或房地产企业同等岗位工作经验者,熟悉暖通及消防工程相关规范,熟悉建设工程基本程序,有一定的协调和团队精神,执行能力较强;具有建设项目管理经验者优先。
14 市政工程管理 1 全日制本科及以上 市政工程等相关专业 不限 35周岁以下;掌握市政工程相关知识与技能,熟悉无锡地区水、电、气业务程序及市政工程基本建设程序,有一定的协调和团队精神,执行能力较强。具有建设项目管理经验者优先。
15 水电工程管理 1 全日制本科及以上 水电工程设备安装、建筑电气等相关专业 不限 40周岁以下;具有水电安装工程施工现场管理经验或房地产企业同等岗位工作经验者,熟悉水电安装、设备安装工程相关规范及基本建设程序,掌握强电的供配电知识,对机器设备动力的设置及弱电系统的配置有一定了解;有一定的协调和团队精神,执行能力较强;具有项目管理经验者优先。
16 总师办 前期设计 1 全日制本科及以上 环境设计等相关专业 不限 35周岁以下;掌握环境设计等相关知识,能熟练使用CAD等软件,有一定的沟通协调能力和团队精神,执行能力较强。
17 财务审计部 财务经理 1 本科及以上 财务会计等相关专业 10年以上财务工作经历 具有高级会计师职称;具有城投类企业财务工作经验或类似企业同等岗位工作经验。根据公司战略和经营计划编制全面预算,对全面预算执行情况进行监督和控制,实行全面预算管理;负责公司日常财务管理工作,审核财务数据、实施财务分析,为公司运营决策提供有效支持。
18 资产管理部 招商营销策划 1 本科及以上 工商管理、营销策划等相关专业 5年以上招商营销策划经历 40周岁以下,具有较强的协调沟通能力,良好的心理素质和团队合作精神;具有较强的文字水平和表达能力,能撰写市场调研、预测和经济活动分析报告;熟悉业态规划、商品品项组合,掌握商业资源,对各业态品牌有较强认识;具有敏锐的市场意识,资源整合能力突出,善于整合并优化各类社会资源。
19 无锡市太湖湖泊治理股份有限公司 工程部 施工员 3 本科及以上 环境工程相关专业 不限 35周岁以下,有注册建造师执业资格或有大型施工企业工作经验优先
20 前期与研发部 研发人员 2 硕士研究生及以上 环境科学、环境工程、化学工程相关专业 不限 35周岁以下,有2年及以上科研院所工作经验优先

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21 无锡市国资委 无锡君来酒店管理集团有限公司 市场部 市场传媒部总监 1 本科 具有相关专业、有酒店业、网络策划经验者优先 有5年市场营销工作经历;在相关企业任职市场传媒总监3年以上。 具备很好的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广经验;具有敏感的商业和市场意识,具备很好的分析问题及解决问题能力,以及资源整合能力和业务推进能力;具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
22 财务部 酒店财务经理 1 财务管理、会计、金融相关专业、专科及以上学历,中级或以上会计师职称 具有相关专业、有酒店经验者优先 有3年以上财务经理经历 及时、准确向财务总监呈报财务报表、财务数据及管理报告等;确保通过控制库存、信贷及应收款回笼、支出、存款及付款保持营运现金的充足,并使酒店的现金流转量最大化;执行并评估现行财务控制及制度政策;针对财务部员工业务知识水平提供专业培训计划并开展相关培训;工作细致、严谨、具有较强的工作热情和责任感。
23 投资发展部 投资发展部经理 1 金融或经济管理本科及以上 相关专业、有酒店经验者优先 具有5年以上大型企业集团战略管理及投资管理者优先 项目拓展、投资分析、项目定位、前期规划等,独立开展研究、分析、测算方案制订,形成可行性研究报告;对项目立项及投资方案进行分析论证,为集团决策提供建议;工程项目现场的调度管理及统筹能力;品德优秀,具备较强的管理能力、良好的沟通技巧,人际关系融洽。
24 所属酒店 酒店 总经理 1 本科及以上 具有相关专业、有酒店管理经验者优先 有五星级酒店总经理3年以上工作经历 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项经营目标任务;编制酒店预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略;负责做好酒店业与社会各界的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象。
25 无锡市国资委 无锡苏南国际机场集团有限公司 办公室 文秘科员 1 全日制211院校本科以上 不限,中文、新闻、历史、哲学等相关专业优先 5年以上大中型企业相关工作经历 能全面领会工作指令和工作要求;熟悉公文写作,文字功底强,能独立撰写工作计划、总结、报告、指示、会议纪要、发言稿、新闻通稿等;思维敏捷,有较强的语言表达能力和公共关系能力;能独立进行专题调查,并能撰写调查报告;有较强的工作责任感和事业心,中共党员优先;35周岁以下。
26 组织人事部 科员 1 全日制本科及以上 不限,人力资源管理专业优先 5年以上大中型企业相关工作经历 熟悉国家劳动人事法律法规政策和人力资源各板块业务;能独立推进人力资源管控项目,解决比较复杂的人事管理问题;有较强的制定计划并组织实施的能力;有较强的沟通和协调,文字功底扎实;有较强的工作责任感和事业心,中共党员优先;35周岁以下。
27 企业发展部 投资管理 1 全日制本科以上 财务、经济、金融等相关专业 5年以上的投资行业工作经历 具备财务、法律、工商管理等方面的专业知识,熟悉各项金融工具的原理、流程;思维严谨,良好的人际沟通、组织协调、分析判断和商务谈判能力;具有广泛的信息渠道及人际关系;富有团队合作精神,能保持工作高效开展;有较强的工作责任感和事业心,35岁以下,具有基金、证券等相关工作经验者或有项目资源、有投资成功案例者优先。
28 法务管理 1 全日制211院校本科以上 经济法或相关专业 5年以上法务工作经历 精通公司法、合同法、知识产权法等与企业运营相关的法律知识;了解集团企业的管理和运作方式;熟悉经济诉讼与非诉讼活动流程,熟练处理法律事务;良好的分析判断能力、沟通谈判能力、逻辑思维能力和文字表达能力;有较强的工作责任感和事业心,35周岁以下。
29 无锡苏南国际机场集团有限公司 苏南硕放国际机场有限公司 总经理室 副总经理 1 本科及以上 不限 企业高层或同等职位管理经历 了解国家宏观经济政策,熟悉民航各项政策法规和行业发展动态;熟悉大中型企业的管理和运作模式;能根据分管职责,负责组织建立和完善生产运营体系和流程,并组织和监督实施,确保在分管领域内的安全生产、运行保障、经营管理、重点项目等目标任务圆满实现;熟悉民航运行业务流程和标准,在机场以下某一领域具有10年以上管理经验:①机场建设与工程管理②安全管理与运行保障③航班航线开拓与管理④机场商业经营与市场推广;具备团队及敬业精神,有较强的抗压能力;年龄45周岁以下,中共党员优先;条件特别优秀的年龄可放宽至48周岁。
30 总经理办公室 副主任 1 全日制211院校本科以上 中文、新闻、法律、管理相关专业 5年以上同岗位工作经历 能全面领会工作指令和工作要求,并组织实施;熟悉公文写作和管理,文字功底强;思维敏捷,有较强的语言表达能力和公共关系能力;能独立进行专题调查,并主导撰写调查报告;有较强的工作责任感和事业心,中共党员优先;40周岁以下。
31 无锡苏南空港实业有限公司 总经理室 副总经理 1 本科及以上 不限 企业高层或同等职位管理经历 了解国家宏观经济政策,熟悉民航各项政策法规和行业发展动态,视野开阔,市场敏感性强;熟悉大中型企业管理和运作模式,能根据董事会和集团下达的目标任务,组织实施,确保完成各项经营指标。熟悉机场非航业务,在商业经营与项目管理方面具有10年以上管理经验。具备团队及敬业精神,有较强的抗压能力。年龄45周岁以下,中共党员优先;条件特别优秀的年龄可放宽至48周岁。
32 无锡市国资委 无锡市太湖新城集团有限公司 计划财务部 部长助理 2 全日制本科及以上 财务管理、金融学及相关专业 5年以上相关工作经历 1、45周岁以下,具有会计专业中级以上职称或注册会计师资格;2、具有大中型企业从事会计核算、财务规划、资金平衡、税务筹划管理工作5年以上,具备良好的职业判断能力和丰富的财务分析、资金筹划、资本运作经验; 3、掌握和熟悉现行会计准则、国家相关财税政策和国有资产管理法规,熟悉企业营运分析、成本控制和成本核算; 4、有较强的沟通协调、团队合作和开拓创新精神,品行端正,稳重踏实,责任心强,工作仔细认真; 5、具有大型集团公司同等岗位及以上工作经历者优先;6、中共党员优先。
33 法务合规部 主管 1 全日制本科及以上 法学 3年以上法律相关工作经历(研究生及以上学历工作年限可放宽至1年以上) 35周岁以下;通过国家司法考试;有较强的沟通协调、团队合作精神,品行端正,稳重踏实,责任心强,工作认真、吃苦耐劳;在投资、建设工程法律理论或实务方面有专长者优先。
34 审计部 主管 1 全日制本科及以上 审计、财务等相关专业 5年以上审计工作经历 40周岁以下,政治立场坚定,综合素养高,中共党员优先;5年以上审计工作经验,熟悉审计和财务专业知识和工作流程;有较强的学习、沟通、协调、执行能力,擅于发现问题,解决问题;熟悉相关政策法规,能参与建立和完善集团审计体系,对管理活动中财务、经营环节进行审计,对风险防范进行审计和评估,拟定审计方案,起草审计报告或管理建议书,落实跟踪内部外部审计检查整改。
35 纪检监察室 主管 1 全日制本科及以上 中文、思想政治等相关专业 5年以上纪检、组织工作经历 中共党员,40周岁以下,政治立场坚定,有较高的政治素质和良好的品行;从事纪检监察、组织工作5年以上,熟悉党纪党规及纪检监察相关政策法规、工作流程;具有较强的理论和文字功底,工作严谨认真,保密意识、纪律性强;有较强的学习、沟通、协调、执行能力,擅于发现问题、解决问题。
36 综合服务部 安装造价工程师 2 全日制本科及以上 建筑工程、机电、造价等相关专业 5年以上相关行业工作经历 45周岁以下,具有注册造价师资格优先;具备较强的预结算管理、成本控制管理、合同管理、招投标管理等造价专业技能,了解相关专业设计规范和施工规范,能独立完成安装、设备等专业工程估算、预算工作。严谨、有责任心、沟通协调能力强,具备良好的团队合作精神和职业操守。
37 无锡市国资委 无锡地铁集团有限公司 信息管理部 数据库管理工程师 1 全日制本科及以上 软件工程、计算机相关专业 8年以上相关工作经历 掌握数据库技术的概念、原理、方法和技术,有5年以上大型企业或外企的数据库设计及运维工作经验,3年以上IT开发经验,参与过多个项目的数据库设计、维护工作;精通SQL语言,能熟练使用其进行开发,熟悉主流数据库(ORACLE\SYBASE\DB2),精通Windows/Unix系统下数据库的安装、升级和日常维护,精通数据库的设计及性能优化,能使用数据库建模工具完成数据库设计及编写文档,会通过编写存储过程及使用报表工具及时获取企业所需各类数据报表,熟悉OGG,有数据仓库管理经验优先;持有ORACLE OCP以上认证证书;具有中级及以上职称。

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2、公布网址为:无锡市国资委(http://gzw.chinawuxi.gov.cn/)“市属国企公开招考”栏目、无锡人力资源招聘网( www.wxhrzp.com)

和智联招聘网(http://www.zhaopin.com/)“无锡”频道。

三、口径解释

1、应届生是指2016年毕业未就业者或2017年毕业的毕业生。

2、工作年限为实足年限,以2017年5月18日为期向前推算。

四、报名

1、报名时间:2017年5月18日-2017年6月8日 (上午:8:30—11:30;下午:13:00—17:00)。

2、报名方法:所有考生下载招考报名表,发送电子邮件方式报名,具体邮箱地址及联系方式见附件三。

3、报名注意事项及资格审查

(1)报名前报考人员应填好《市属国有企业管理人员招考报名表》(附件二)(此表自行从网上下载)。

(2)报考人员接到招考单位考试通知后,应带好以下材料参加考试:非应届毕业生必须提供毕业证原件和复印件,身份证原件和复印件,户口簿原件及复印件,岗位要求的有关证书原件和复印件;应届毕业生须提供《毕业生双向选择就业推荐表》原件和复印件,身份证原件和复印件,岗位要求的有关证书原件和复印件(2016年毕业未就业人员还需提供毕业证原件和复印件)。

(3)考生以其最高学历进行报名,并只能选择一个岗位进行报名,重复报名者,经查实后取消考试资格。

五、考试

1、简介表中的岗位是否进行笔试由用人单位的主管部门决定,需要笔试的由主管部门或用人单位组织实施并及时通知考生。笔试成绩按百分制计算,占总成绩的50%。

2、面试的考核内容及形式由主管部门或用人单位根据岗位特点进行设定。面试成绩以百分制计算,合格分数线为60分,在有笔试的前提下,面试成绩占总成绩的50%。

六、体检

根据考试的总成绩,按岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,各企业按照岗位特点组织体检。

符合招录条件者在无锡市国资委等网站上公示7天。公示结果不影响录用的,由用人单位为其办理相关录用手续。因报考人员个人原因逾期未办理录用手续的,取消其录用资格。

七、咨询电话

岗位资格条件咨询电话:详见附件三《招考单位报名邮箱地址及联系电话》。

政策咨询电话:0510-81825461。

电话咨询时间:上午:8:30—11:30;下午:13:00—17:00。

八、纪律与监督

市属国有企业公开招考管理人员的工作,必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,接受纪检、监察部门和社会监督,不得弄虚作假、徇私舞弊。

为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:

无锡市国资委干部人事处:0510-81825461

九、本简章由无锡市国资委负责解释。

点击下载>>>

市属国有企业管理人员招考报名表.xls

招考单位报名邮箱地址及联系电话.xls

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责任编辑(李静)

标签:国企招聘
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